合法,但需确保不以营利为目的且不威胁他人健康。依据《药品管理法》,未经批准不得生产药品,但个人自用且无害除外。否则,可能面临法律制裁及病人健康受损风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫需分情况处理。个人自用:确保无害且非营利,可咨询药监备案;小范围分享:需明确告知非专业药品,避免误导;大规模生产:必须申请药品生产许可,遵守《药品管理法》。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为咨询当地药监部门或律师。若仅为自用且无销售意图,可咨询药监确认合规;若有销售或大规模生产打算,务必先获法律许可。
相关文章
如何处理物业恶意产生噪音骚扰居民的行为?
物业恶意噪音骚扰可依法处理。依据《环境噪声污染防治法》,受噪声污染的单位和个人有权要求排除危害并赔偿。若不及时处理,将严重影响居民生活安宁及身心健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 物业恶意噪
贷款没提现到银行卡会怎么样
贷款未提现到银行卡,贷款关系可能未实际成立。从法律角度看,贷款合同通常需要资金的实际交付才能生效。若贷款未提现,意味着借款人未实际获得贷款资金,贷款合同可能未真正履行。若贷款机构仍要求还款,则可能存在争议。当贷款机构持续催收未提现的贷款,或影
某某律师您好,我与私企老板谈工资按年薪谈的,现在老板按日薪给我结算?
您想了解具体的法律依据,这完全合理。根据《中华人民共和国劳动法》第三条和第五十条,劳动者享有取得劳动报酬的权利,且工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。您的私企老板未按照年薪约定支付工资,而是改为日薪,这违反了劳动法规定。您可以通过向劳动局
律师调阅卷宗多少钱
律师调阅卷宗的费用因地区和案件类型而异。分析:律师调阅卷宗的费用并非固定,它受到多种因素的影响,如地区经济发展水平、律师事务所的收费标准、案件的复杂程度以及卷宗的数量等。一般来说,律师会根据实际情况与委托人协商确定费用。提醒:若律师提出的费用
砍伐树木卖给乙方,乙方有采伐许可证可以嘛?
砍伐树木需办理采伐证,乙方有证不代表卖方无需办理。依据《森林法》,采伐林木需申请采伐许可证,否则属违法行为。若未办理采伐证即砍伐,可能面临罚款、没收违法所得等处罚,甚至构成犯罪。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免
某某解散某某经费处理方案
公司解散时,工会经费需妥善处理。依据《工会法》等相关规定,工会经费应用于会员福利等,不得私分。若不及时处理,可能面临法律风险和会员权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 公司解散,工会经费需
休了3个月工伤假和2个月病假后,是否可继续休年假?
19年工龄员工休工伤假和病假后,仍可继续休年假。依据《职工带薪年休假条例》,工龄满10年不满20年,年休假10天,工伤与病假不影响年假权益。若不及时安排年假,可能违反法规,导致员工权益受损,引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个
求资格证与运管解绑的详细步骤?
资格证与运管解绑需咨询运管所并查询相关方法。依据《道路运输从业人员管理规定》,从业资格证是合法从事道路运输的凭证。不及时解绑可能导致无法合法从事运输工作,面临处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫
离职时被要求必须签署保密协议才能领取工资,是否合乎法律规定?
离职时被要求签保密协议领工资,合乎法律规定。依据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位可与劳动者约定保密及竞业限制事项,不签可能影响工资领取及后续就业。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此问
上班受伤没评上工伤怎么赔偿
未评上工伤也可获部分赔偿。依据《中华人民共和国社会保险法》,治疗费、伙食补助、鉴定费可由工伤保险基金支付。若不及时处理,可能影响伤者医疗救治及合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理