加班超时违法吗

加班超时违法。依据《中华人民共和国劳动法》，公司超时加班违反法律规定，每周应保证至少休息一日，超时加班可能损害劳动者健康，面临劳动行政部门警告、罚款等处罚。
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加班超时违法。处理方式：1. 与公司协商，明确加班时长和补偿，确保符合法律规定；2. 若协商不成，收集加班证据，如工时记录、工资单等；3. 向劳动监察部门举报，提交证据材料，要求调查处理；4. 如权益受损严重，可考虑提起劳动仲裁或诉讼。
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加班超时可通过协商、举报处理。首先尝试与公司协商，要求合理安排工作时间；若协商无果，可向劳动监察部门举报，维护自身合法权益。